Een van de kernactiviteiten van WIJS is dat studenten en inwoners (en andere stakeholders) elkaar ontmoeten midden in de samenleving. Dit maakt dat we op zeer verschillende en uiteenlopende locaties zitten. Denk hierbij een buurthuizen en wijkcentra, maar ook het Forum in de binnenstad. 

Opdrachtomschrijving

We zouden graag zicht willen krijgen op hoe deze locaties voldoen op het gebied van veiligheid en een aansluitend advies over welke acties en protocollen we kunnen inzetten en bij calamiteiten. 

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband
• Kennis van energiebesparing en duurzaamheid

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere inwoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere inwoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van stad en haar inwoners. Want iederéén kan van elkaar leren. Wanneer je bij WIJS onderzoek doet schrijf je een adviesproduct die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en heeft ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je 8 uur per week in te zetten voor de stad, bijvoorbeeld 1 dag in de week de communicatie verzorgen van WIJ-Vinkhuizen. (Er is uiteraard rekening gehouden met de grootte)

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

In Vinkhuizen staat het buurtcentrum Magma. In Magma zijn 26 buurtinitiatieven/ maatschappelijke organisaties gevestigd. Er is een flink aanbod aan activiteiten en ze willen graag groeien in de wijk. Maar hoe? En waar heeft de wijk met zijn wijkbewoners eigenlijk behoefte aan? Hoe kijken ze naar Magma? Dit is een vraagstuk waar het buurtcentrum mee zit, een vraagstuk die jij kan gaan onderzoeken.

Opdrachtomschrijving

Het zou wenselijk zijn als er een onafhankelijk onderzoek kan plaatsvinden waarbij gekeken wordt naar het imago van Magma in de wijk Vinkhuizen, welke behoefte de wijk heeft met het gebouw, de wijze hoe ze graag op de hoogte gehouden willen worden etc. Met dit resultaat van het onderzoek kunnen er stappen worden gemaakt tot groei en dit zou bijdragen aan de missie van Magma. Namelijk: zoveel mogelijk inwoners uit isolement halen, laten lachen, lekker genieten en vooral zichzelf weer kunnen zijn!

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband
• Kennis van energiebesparing en duurzaamheid

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere inwoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere inwoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van stad en haar inwoners. Want iederéén kan van elkaar leren. Wanneer je bij WIJS onderzoek doet schrijf je een adviesproduct die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en heeft ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je 8 uur per week in te zetten voor de stad, bijvoorbeeld 1 dag in de week de communicatie verzorgen van WIJ-Vinkhuizen. (Er is uiteraard rekening gehouden met de grootte)

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

Voor dit afstudeeronderzoek van WIJ Groningen en Vinkhuizen jongerenwerk staat de actuele vraag rondom preventie op het gebied van jongeren centraal. De focus ligt vooral bij het onderzoek waarbij je gaat onderzoeken wat de mogelijkheden zijn om boodschappen effectief over te laten komen via Social Media. Zo onderzoek je onderwerpen zoals onder andere vapen, wapenbezit, drugsgebruik, en meer. 

De Van Heemskerckflat in de Zeeheldenbuurt wordt gerenoveerd. Eind 2025 doen circa 260 nieuwe studenten intrede in hun eigen kamer in de flat. Onderin de flat is een grote gemeenschappelijke ruimte. Philadelphia Zorg gaat invulling geven aan deze ruimte door werk- en studeerplekken te organiseren, een vergaderzaal te beheren en kleinschalige horeca te runnen. Hiermee wordt de gemeenschappelijke ruimte een plek waar studenten, maar ook wijkbewoners kunnen werken, studeren en elkaar ontmoeten. Maar ook een plek waar mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een fijne werkplek hebben en zichzelf kunnen ontwikkelen.

Opdrachtomschrijving

Locatie aansluiten bij behoefte van de wijk 
Voordat de locatie wordt geopend, is er contact met de wijkvereniging. Zij vertegenwoordigen de wijk en de wensen van hun worden daarom meegenomen in de te ontwikkelen dienstverlening vanuit de nieuwe locatie. Niet alle bewoners van de wijk zijn (actief) aangesloten bij de wijkvereniging. Ook zijn alle nieuwe studenten geen lid van de wijkvereniging. We willen in kaart brengen hoe de dienstverlening zoveel mogelijk aansluit bij alle bewoners van de wijk. Evenals welke dienstverlening er mist. En wanneer de dienstverlening aansluit: wat is er dan nodig om bezoekers te werven en te behouden. Anders geformuleerd: welke diensten/producten zijn van groot belang om te ontwikkelen voor een solide ondernemingsplan en hoe zetten we een succesvolle marketingcommunicatie strategie op? Een voorbeeld onderzoeksvraag zou kunnen zijn: 

Welke factoren en strategieën kunnen bijdragen aan het aantrekken en behouden van zowel studenten als stadjers als bezoekers en gebruikers van het nieuwe wijkcentrum?

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband
• Kennis van energiebesparing en duurzaamheid

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere inwoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere inwoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van stad en haar inwoners. Want iederéén kan van elkaar leren. Wanneer je bij WIJS onderzoek doet schrijf je een adviesproduct die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en heeft ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt kiezen hoe je die 8 uur wilt inzetten vanuit een keuzemenu van WIJS. In de introductieweek van WIJS ga je hier samen met de andere studenten naar kijken.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

De Gemeente Groningen was op zoek naar een coördinatiepunt voor projecten die vallen onder de Maatschappelijke diensttijd (MDT). MDT heeft drie doelen: jongeren doen iets voor een ander en/of de samenleving, ze krijgen de kans hun talenten te ontwikkelen, er ontstaan betekenisvolle ontmoetingen, bijvoorbeeld met mensen buiten hun eigen leefwereld. Met MDT zetten jongeren tussen de 12 en 30 jaar zich vrijwillig in voor een ander.

Vanuit WIJS hebben studenten onderzoek gedaan naar de ervaringen en motivaties van jongeren in Groningen met betrekking tot MDT. Vanuit Gemeente Groningen hebben we gekeken hoe we de ervaringen MDT kunnen borgen binnen onze taken. De landelijke financiering MDT stopt. MDT is geen wettelijke verantwoordelijkheid voor gemeenten.

Een groot deel van de wensen uit het onderzoek MDT past binnen het netwerk van WIJS. WIJS heeft een netwerk met Leerlingzaken, Omarm Groningen en andere stakeholders. Dit netwerk is te zien als platform waar jongeren vanuit diverse invalshoeken terecht kunnen. Wat nog open staat is het coördinatiepunt en de behoefte aan een goede communicatie en marketing strategie, nu niet vanuit MDT, maar vanuit het platform/netwerk rondom WIJS voor jongeren van 16 jaar en ouder.

Opdrachtomschrijving

De opdracht is onderzoek te doen naar dit platform en de behoefte van jongeren om te komen tot een coördinatiepunt (of steunpunt WIJS voor jongeren), dat verbonden kan worden met dit platform en voorzien wordt van een goede marketing en communicatiestrategie.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent ondernemend
• Je bent betrouwbaar, komt afspraken na
• Je bent open over je leervaardigheden en kan goed feedback ontvangen
• Je bent communicatief vaardig
• Je hebt een reflecterend vermogen
• Je bent flexibel en kunt snel schakelen
• Je werkt graag in teamverband in een dynamische omgeving
• Je kunt creatief denken en handelen

Bovenstaande competenties zijn wenselijk en kun je verder ontwikkelen in je tijd bij WIJS.

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere bewoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere bewoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van de stad en haar bewoners. Want iederéén kan van elkaar leren.

Wanneer je bij WIJS onderzoek doet, schrijf je een onderzoeksverslag die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en is er een ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je minimaal 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt in overleg kiezen hoe je die uren wilt inzetten. We starten in september 2024 met een introductieweek zodat je onze organisatie, elkaar en de stad leert kennen.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

Voor dit afstudeeronderzoek van WIJ Groningen en Vinkhuizen jongerenwerk staat de actuele vraag rondom preventie op het gebied van jongeren centraal. De focus ligt vooral bij het onderzoek waarbij je gaat onderzoeken wat de mogelijkheden zijn om boodschappen effectief over te laten komen via Social Media. Zo onderzoek je onderwerpen zoals onder andere vapen, wapenbezit, drugsgebruik, en meer. 

De Van Heemskerckflat in de Zeeheldenbuurt wordt gerenoveerd. Eind 2025 doen circa 260 nieuwe studenten intrede in hun eigen kamer in de flat. Onderin de flat is een grote gemeenschappelijke ruimte. Philadelphia Zorg gaat invulling geven aan deze ruimte door werk- en studeerplekken te organiseren, een vergaderzaal te beheren en kleinschalige horeca te runnen. Hiermee wordt de gemeenschappelijke ruimte een plek waar studenten, maar ook wijkbewoners kunnen werken, studeren en elkaar ontmoeten. Maar ook een plek waar mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een fijne werkplek hebben en zichzelf kunnen ontwikkelen.

Opdrachtomschrijving

Verbinding met de wijk 
Bij de heropening van de Van Heemskerckflat wordt de bestaande wijk aangevuld met 260 nieuwe wijkbewoners. Deze studenten van de Van Heemskerckflat zijn nieuw in de wijk. Eerder woonden er al wel studenten in dezelfde flat. We vinden het belangrijk om de studenten en wijkbewoners met elkaar te verbinden. We willen in kaart brengen hoe de ruimte en de diensten en producten die we daar aanbieden kunnen bijdragen aan een plek die van waarde is voor en gebruikt wordt door zowel student als stadjer. Een voorbeeld onderzoeksvraag zou kunnen zijn: 

Hoe kunnen studenten die in de Van Heemskerckflat wonen op een duurzame en positieve manier aansluiting vinden bij de wijk en de bewoners van de Zeeheldenbuurt en vice versa? 

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband
• Kennis van energiebesparing en duurzaamheid

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere inwoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere inwoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van stad en haar inwoners. Want iederéén kan van elkaar leren. Wanneer je bij WIJS onderzoek doet schrijf je een adviesproduct die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en heeft ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt kiezen hoe je die 8 uur wilt inzetten vanuit een keuzemenu van WIJS. In de introductieweek van WIJS ga je hier samen met de andere studenten naar kijken.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

ORKZ staat voor het Oude Rooms Katholieke Ziekenhuis. Het is een woon- en werkpand met verschillende personen die hier een ruimte huren. De administratie voor deze huurders wordt nog met de hand gedaan, de wens vanuit het ORKZ is om dit de digitaliseren.

In het ORKZ betalen ca 226 huurders maandelijks een bedrag voor hun woning. Deze bedragen worden door vrijwilligers bijgehouden op een papieren “huurkaart” van de bewoner. Een club vrijwilligers houdt hiermee de inkomsten van het ORKZ bij. Aan het eind van het jaar maken andere vrijwilligers een spreadsheet waarbij ze alle bedragen van alle huurders overnemen. Het sheet dient ervoor om uit te rekenen hoeveel procent van het totaalbedrag huur was, hoeveel servicekosten, en hoeveel lidmaatschap bijdrage. Ernaast wordt in de overzicht duidelijk hoeveel geld voor niet- woonruimtes (ateliers of bergingen) binnen kwam. Al dit werk wordt tot nu toe per hand gedaan en kost de vrijwilligers veel uren. Tegelijkertijd zijn niet alle vrijwilligers even goed met spreadsheets, hierdoor gaat er veel tijd verloren met eventuele correcties.

Opdrachtomschrijving

Het programma moet bankafschriften (.csv bestanden) downloaden en de betalingen verwerken. Er wordt met behulp van de rekeningnummer (IBAN) een koppeling gemaakt aan de naam (NAAM) en de kamernummer (KN) van de bewoner. Dit alles wordt in een database opgeslagen. Er is een uitgebreidere wensen/eisen lijst aanwezig die je ontvangt bij het aannemen van deze afstudeeropdracht.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent ondernemend
• Je bent betrouwbaar, komt afspraken na
• Je bent open over je leervaardigheden en kan goed feedback ontvangen
• Je bent communicatief vaardig
• Je hebt een reflecterend vermogen
• Je bent flexibel en kunt snel schakelen
• Je werkt graag in teamverband in een dynamische omgeving
• Je kunt creatief denken en handelen

Bovenstaande competenties zijn wenselijk en kun je verder ontwikkelen in je tijd bij WIJS.

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere bewoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere bewoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van de stad en haar bewoners. Want iederéén kan van elkaar leren.

Wanneer je bij WIJS onderzoek doet, schrijf je een onderzoeksverslag die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en is er een ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je minimaal 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt in overleg kiezen hoe je die uren wilt inzetten. We starten in september 2024 met een introductieweek zodat je onze organisatie, elkaar en de stad leert kennen.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

WIJ Groningen heeft de wens om te investeren in ’talentmanagement’, omdat ze geloven dat dit gaat bijdragen aan het goed kunnen uitvoeren aan de opdracht van de organisatie. Er is geen eenduidige definitie van dit begrip en daarom zijn ze op zoek naar afbakening passend bij de visie van WIJ. Er zijn al veel initiatieven binnen WIJ die passen bij talentmanagement, maar het ontbreekt aan de samenhang tussen deze initiatievent. Een heldere definitie kan hier richting aan geven, daarbij willen we goed in kaart hebben welke initiatieven hierbij passen.

Opdrachtomschrijving

Het doel is om naast een advies over welke middelen het beste ingezet kunnen worden voor het ontwikkelen van medewerkers, ook de onderlinge samenhang van de middelen in kaart te brengen. Te denken valt hierbij aan: TMA, Pynter, ontwikkelgesprekken, teamanalyses enz. Het betreft een advies en het voorstellen van vervolgstappen. Het gaat niet om de implementatie.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen voor de bewoners van de gemeente Groningen
• Je bent creatief
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere bewoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere bewoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van de stad en haar bewoners. Want iederéén kan van elkaar leren.

Wanneer je bij WIJS onderzoek doet, schrijf je een onderzoeksverslag die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en is er een ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je minimaal 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt kiezen hoe je die 8 uur wilt inzetten vanuit een keuzemenu van WIJS. In de introductieweek van WIJS, die start in september 2024, ga je hier samen met de andere studenten naar kijken.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

WIJ Groningen werkt nu ruim een jaar met een talentpool en deze bevat inmiddels ongeveer 100 kandidaten. Dit zijn mensen die WIJ graag in een systeem houdt omdat ze interessant zijn voor de organisatie. De behoefte is om de talentpool overzichtelijker in te delen. Het is nu ook nog te kwetsbaar omdat er één persoon is die de talentpool vult en raadpleegt. Er is veel informatie te vinden en in te winnen hoe je een talentpool het beste kunt vullen en inzetten binnen je organisatie. WIJ Groningen zou graag een systeem willen voor hoe je deze talentpool overzichtelijker kan houden en toegankelijker kan maken voor andere (HR) collega’s.

Opdrachtomschrijving

Een systeem voor de talentenpool wat door meerdere mensen bediend kan worden, met verschillende uitstroom opties, die de talentpool overzichtelijker en toegankelijker maakt.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen voor de bewoners van de gemeente Groningen
• Je bent creatief
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere bewoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere bewoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van de stad en haar bewoners. Want iederéén kan van elkaar leren.

Wanneer je bij WIJS onderzoek doet, schrijf je een onderzoeksverslag die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en is er een ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je minimaal 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt kiezen hoe je die 8 uur wilt inzetten vanuit een keuzemenu van WIJS. In de introductieweek van WIJS, die start in september 2024, ga je hier samen met de andere studenten naar kijken.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

De wijken Selwerd, Paddepoel en Tuinwijk hebben een negatief imago. Denk aan berichtgeving rondom jeugd (drugs en schietincidenten). Maar, er gebeuren ook heel veel positieve dingen in de wijk die onderbelicht blijven. Hoe kunnen we deze meer in de schijnwerpers zetten zodat mensen een bredere blik op de wijk krijgen. Met andere woorden: wat moeten we doen om het imago van deze wijken te verbeteren?

Opdrachtomschrijving

Er wordt dus veel georganiseerd voor de jeugd in deze wijken, maar hoe is dit vindbaar voor deze doelgroep? Dit is een vraagstuk waar de opdrachtgevers; WIJ Groningen, Positief Opgroeien en Kansrijke Start WIJ Selwerd graag antwoord op zouden willen. Aan jou de opdracht om een communicatieplan of advies met richtlijnen en tips op te stellen over wat er moet gebeuren om het imago van de wijken te verbeteren.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent creatief
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere bewoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere bewoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van de stad en haar bewoners. Want iederéén kan van elkaar leren.

Wanneer je bij WIJS onderzoek doet, schrijf je een onderzoeksverslag die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en is er een ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je minimaal 8 uur per week in te zetten voor de stad. Je kunt kiezen hoe je die 8 uur wilt inzetten vanuit een keuzemenu van WIJS. In de introductieweek van WIJS ga je hier samen met de andere studenten naar kijken.

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].

In Vinkhuizen staat het buurtcentrum Magma. In Magma zijn 26 buurtinitiatieven/ maatschappelijke organisaties gevestigd. Er is een flink aanbod aan activiteiten en ze willen graag groeien in de wijk. Maar hoe? En waar heeft de wijk met zijn wijkbewoners eigenlijk behoefte aan? Hoe kijken ze naar Magma? Dit is een vraagstuk waar het buurtcentrum mee zit, een vraagstuk die jij kan gaan onderzoeken.

Opdrachtomschrijving

Het zou wenselijk zijn als er een onafhankelijk onderzoek kan plaatsvinden waarbij gekeken wordt naar het imago van Magma in de wijk Vinkhuizen, welke behoefte de wijk heeft met het gebouw, de wijze hoe ze graag op de hoogte gehouden willen worden etc. Met dit resultaat van het onderzoek kunnen er stappen worden gemaakt tot groei en dit zou bijdragen aan de missie van Magma. Namelijk: zoveel mogelijk inwoners uit isolement halen, laten lachen, lekker genieten en vooral zichzelf weer kunnen zijn!

Wie zoeken wij?

• Je hebt een proactieve houding en bent flexibel
• Je wilt wat doen in en voor de gemeente Groningen en haar inwoners
• Je bent communicatief vaardig
• Je werkt graag in teamverband
• Kennis van energiebesparing en duurzaamheid

Aanbod vanuit WIJS

WIJS (Wijk Inzet door Jongeren en Studenten) is een samenwerkingsorganisatie die werkt aan verbinding tussen studenten en andere inwoners van Groningen. Namens WIJS doen studenten: onderzoek, geven ze advies vanuit hun vakgebied en organiseren ze allerlei activiteiten voor en met andere inwoners van Groningen. Je kan ons zien als een tussenpersoon tussen jou en de opdrachtgever. Zo dragen de studenten hun steentje bij aan Groningen en leren zij op hun beurt van stad en haar inwoners. Want iederéén kan van elkaar leren. Wanneer je bij WIJS onderzoek doet schrijf je een adviesproduct die niet in de archiefkast terecht komt. We nemen jouw advies serieus en begeleiden je om aanbevelingen op te leveren die impact hebben op de wijk, onze organisatie of allebei. Je werkt zelfstandig aan je onderzoek, maar je staat er niet alleen voor. Bij WIJS ben je onderdeel van een leernetwerk bestaande uit: andere studenten, professionals en docenten en heeft ruim aanbod met allerlei activiteiten.

In ruil voor de onderzoeksopdracht, vraagt WIJS je ook om je 8 uur per week in te zetten voor de stad, bijvoorbeeld 1 dag in de week de communicatie verzorgen van WIJ-Vinkhuizen. (Er is uiteraard rekening gehouden met de grootte)

Werk je graag in een dynamische omgeving samen met studenten van verschillende opleidingen en ben je maatschappelijk betrokken? Stuur dan een motivatiebrief en CV naar [email protected].